|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
ПН |
ВТ |
СР |
ЧТ |
ПТ |
СБ |
ВС |
|
Утро
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
После обеда |
|
|
|
|
|
|
|
|
Вечер |
|
|
|
|
|
|
|
|
Ночь |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| В зависимости от состояния ребенка, график может изменяться |
|
| |
| |
| |
|
|
|
|
| |
| |
| Ищем няню для ребенка |
Вакансия No: 83951 |
|
|
| |
| Имя работодателя: |
Дмитрий Петрович К. (ID: 151583) |
| Место работы: |
Днепропетровск, Ленинский, (Днепр) |
| Размещено: |
Февраль 01, 2022 |
|
|
|
|
| |
Зарегистрируйтесь бесплатно и сможете связатся с работодателем напрямую |
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Необходима няня . Ребенку почти три года. Последние полгода ходит в сад. В связи с этим, часто болеет. Зачастую наш график следующий: 1 неделя в саду, две недели дома.
Если ребенок болеет: находиться с ним с 7.50 до 18.30. Возможно изменение графика в связи с тем, что родители могут либо на удаленке оставаться, либо позже-раньше приходить. Если это время до 30-40 минут, на оплате это не отражается. За день 700-750 грн в зависимости от задержек. В среднем это 10-15 полных дней в месяц. В обязанности входит: кормить, гулять (два раза в день 1-1,5 часа), заниматься развивающими играми и пр. Домашние дела - нагреть кушать и максимум помыть посуду после ребенка.
Если ребенок ходит в сад - тогда есть необходимость забирать его из сада, привести домой и покормить. За два часа - 250 грн. Это примерно 3-4 раза в неделю.
P.S. Ищем своего человека, с которым мы найдем общий язык и с которым поладит наш малыш. Такие точно есть. мы в этом уже убедились) |
|
|
|
|
|
| Количество детей: |
1 |
| Возраст детей: |
2 - 5 лет
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Занятость: |
| Без проживания, Частичная занятость |
|
| Часы работы: |
| 30-40 часов в неделю |
|
| Работа на срок: |
| сколько понадобится работодателю |
|
| Водительское удостоверение: |
| Нет |
|
| Автомобиль: |
| неуместно для данной вакансии |
|
|
|
| Дата начала работы: |
| Февраль 01, 2022
|
|
| Заработная плата: |
| 70 грн./час
|
|
| Предпочтения по курению: |
| Не курящий/-ая |
|
|
|
|
| |
| |
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
